Self-management coaching

<p> <strong>Viata noastra poate fi o afacere profitabila?  </strong></p> <p> <strong>Varianta pesimista. </strong>Arthur Schopenhauer scrie ca „viata este o afacere care nu-si acopera costurile”. Daca suntem de acord cu Schopenhauer, ne vom numi pesimisti si ne-ar costa, in cele din urma, foarte mult, poate chiar viata insasi: Ne-ar putea face sa ratam o multime de oportunitati si investitii profitabile. Ne-ar putea duce in situatia nefericita in care sa spunem, la capatul vietii, ca nu a meritat tot efortul</p> <p>  </p> <p> <strong>Varianta optimista.</strong> Daca nu suntem de acord cu Schopenhauer, putem vedea viata ca pe o afacere profitabila. Dar pentru aceasta, e nevoie sa stim ce anume vrem sa facem, sa pretuim ceea ce suntem, sa avem incredere in noi insine si in construirea unui viitor mai bun.?tiind toate acestea, ne vom putea asuma responsabilitati, ne vom putea suma riscuri bine calculate pentru investitii care sa ni se intoarca inzecit. Ne vom putea numi optimisti sau numai investitori. Dar sa nu uitam ca investitia de aici este cea mai importanta: investitia in noi insine. Cum va trebui sa o facem? In doua directii: sa ne atrenam pe noi in?ine ?i sa ne conducem eficient. Cu ?tiinta ?i instrumentele necesare unei investitii profitabile. </p> <p>  </p> <p> <strong><em>Auto-antrenarea </em>(<em>self-coaching</em>)</strong>inseamna sa dedicam timp pentru a ne pune in valoare resursele, sa invatam si sa experimentam continuu tehnici noi care sa ne faca mai buni, mai competenti, mai performanti.</p> <p> <strong>Sa ne conducem eficient</strong>(<strong><em>self-management</em></strong>) inseamna managementul sinelui. Pornind de la perdormanta actuala, pornind de la trei intrebari-cheie:</p> <p> 1. In ce masura sinele nostru este activ (pro-activ), in ce masura cauta permanent sa descopere si sa valorifice noi oportunitati?</p> <p> 2. In ce masura sinele nostru stie si este riguros in ceea ce face, este consecvent si predictabil in propriile realizari?</p> <p> 3. In ce masura sinele nostru este constient de nevoile si potentialul lui, este stimulat si consiliat suficient, determinat sa se exploreze si sa se evalueze in profunzime?</p> <p>  </p> <p> Cautand sa raspunda acestor intrebari, <strong><em>self-management</em></strong> este stiinta prin care maximizam rezultatele personale si profesionale intr-un mod predictabil, folosindu-ne resursele proprii.</p> <p>  </p> <p> Si cum scopul in sine al managementului este unul economic, de a face profit, scopul managementul sinelui este dezvoltarea unui sine valoros, care sa faca profit in urma exercitiului zilnic, personal si profesional. Cu alte cuvinte, scopul managementului sinelui este o stima de sine pozitiva, autentica si durabila. Metaforic vorbind, daca inlocuim stima de sine cu rezultatul afacerii, scopul pragmatic al managementului sinelui este sa faca profit. Sa investeasca eficient in dezvoltarea afacerii, in cresterea valorii lui, sa culeaga si sa se bucure de roadele muncii lui.   </p> <p>  </p> <p> In managementul afacerilor, principala problema este cea a stabilitatii si lichiditatii. Cum este in managementul sinelui? Aici, principala problema este cea a stabilitatii si solvabilitatii stimei de sine, a durabilitatii ei. Pentru ca problema cea mai mare a sinelui nostru nu este o stima de sine scazuta, ci una care fluctueaza intre extreme.</p> <p>  </p> <p> <strong>Ce ne propune<em> Self-management coaching</em></strong>?</p> <p> <em>Self-management coaching</em> ne propune o modalitate concreta de gestionare a fluctuatiilor stimei de sine si de dezvoltare predictabila a unui sine autentic si valoros.</p> <p> <em>Self-management coaching</em> ne propune un obiectiv foarte indraznet: antrenarea ?i conducerea sinelui, astfel incât viata noastra sa-si acopere costurile si sa devina una profitabila.</p> <p>  </p> <p> Toate acestea inseamna sa stim ce vrem si sa alegem cu intelepciune. Efortul, munca, investitia sa merite cu adevarat. Sa ne propunem teluri inalte si sa ne autodepasim. Sa cautam implinirea de sine ?i perfectiunea. Sa indraznim sa ne cucerim propriul potential si sa estimam cu rigurozitate costul de oportunitate. Sa ne asumam responsabilitatea de a ne explora si valorifica resursele si talentul. Sa cautam excelenta in ceea ce facem pentru a construi ceva autentic si durabil. Singura investitie profitabila este doar investitia in noi insine.</p> <p>  </p> <p> <strong><em>Ce este self management coaching?</em></strong></p> <p> <strong><em>Self-management coaching</em></strong><em> este programul de autodezvoltare durabila a sinelui cu scopul maximizarii performantei personale si profesionale.</em></p> <p> <strong><em>Self-management coaching </em></strong><em>consta in cunoasterea si utilizarea frecventa si riguroasa a instrumentelor si tehnicilor de antrenare continua si de conducere eficace si eficienta a sinelui.</em></p> <p>  </p> <p> Evenimentul <strong>Self Management Coaching</strong> va avea loc in data de <strong>18 februarie 2014 la Hotel Howard Johnson Bucuresti</strong>.</p> <p>  </p> <p> <strong>Pentru inscrierile efectuate in perioada sarbatorilor beneficiati de un discount de 25% din pretul de inscriere</strong>. Mai multe detalii despre eveniment si modalitatile de inscriere pe <a href=”http://www.bizforum.ro/managementulsinelui”>www.bizforum.ro/managementulsinelui</a></p> <p>  </p>