PIFM estimează la peste 50 mil. de lei costul blocajului WorkInRomania pentru 3.666 de muncitori străini

PIFM estimează la peste 50 mil. de lei costul blocajului WorkInRomania pentru 3.666 de muncitori străini

Reading Time: 3 minute

Patronatul Importatorilor de Forță de Muncă (PIFM) trage un semnal de alarmă privind consecințele economico-financiare severe generate de nefuncționarea platformei electronice WorkinRomania.gov.ro. Conform unei evaluări realizate de PIFM, 3.666 de cetățeni străini care au beneficiat de măsura amnistiei prevăzută de art. 52 din O.U.G. nr. 32/2026 riscă să piardă definitiv șansa de a intra în legalitate, în timp ce pagubele economice și bugetare se acumulează în ritm alert.

Evaluarea arată că, numai în perioada de la operaționalizarea teoretică a platformei (8 august) și până în prezent (20 octombrie), respectiv 73 de zile, costul total neangajat în economie depășește 49,2 milioane de lei. Din această sumă, bugetul general consolidat a pierdut deja peste 21,3 milioane de lei, reprezentând contribuții, impozite neîncasate și taxe pentru permise de ședere, iar muncitorii au înregistrat venituri nete nerealizate de peste 27,8 milioane de lei.

În condițiile în care, până la termenul-limită de 31 decembrie 2026, au mai rămas doar 71 de zile, menținerea blocajului până la sfârșitul anului ar urca pierderile totale la peste 94,5 milioane de lei, din care 39,1 milioane de lei venituri neîncasate la bugetul de stat.

Și aceste cifre sunt aferente doar cetățenilor străini care au beneficiat de amnistie. Ele nu includ impactul economic și bugetar pentru muncitorii blocați în procedura de schimbare de angajator sau care nu au mai putut încheia contract de muncă cu timp parțial, pentru a câștiga un venit suplimentar.

Analiza datelor oficiale arată că platforma WorkInRomania a fost funcțională doar 38 de zile din cele 146 scurse de la termenul legal de operaționalizare (27 mai 2026). Restul de 108 zile reprezintă indisponibilitate, cauzată în egală măsură de întârzieri administrative în adoptarea actelor normative secundare (73 de zile) și de blocajul survenit în urma suspendării judiciare a Ordinului nr. 1073/2026 privind lista profesiilor deficitare (35 de zile).

PIFM subliniază că cei 3.666 de lucrători străini reprezintă o populație cunoscută exact, înregistrată la Inspectoratul General pentru Imigrări, care dorește să muncească și să plătească taxe în România. Blocarea platformei afectează în mod direct companii din construcții, agricultură, industrie, HoReCa și servicii, împiedicând preluarea acestora și schimbarea de angajator.

„Apreciem deschiderea autorităților la dialog, însă este nevoie și de un sprijin logistic, fiind vorba despre o problemă birocratică gestionată aproape exclusiv de autorități. Cu toată deschiderea și bunăvoința Patronatului în momentul de față credem că este nevoie și de o implicare concretă, nu doar de un sprijin declarativ. Intrăm în aceste discuții cu obiectivul clar de a debloca situația și de a proteja atât interesele angajatorilor, cât și pe cele ale muncitorilor care au urmat procedurile legale”, declară Romulus Badea, președintele Patronatului Importatorilor de Forță de Muncă.

Pentru a ieși din acest impas fără a aștepta finalizarea proceselor pe fond, PIFM a înaintat Ministerului Muncii o soluție juridică și administrativă tranzitorie: emiterea unui ordin cu caracter de urgență care să introducă temporar în Lista ocupațiilor deficitare toate profesiile din grupele majore 3–9 din Clasificarea Ocupațiilor din România (COR) și anumite clase de ocupații din grupa majoră doi, identificate ca fiind deficitare atât la nivel național, cât și la nivel european.

Această măsură ar permite reluarea imediată a procesării dosarelor în platformă pentru muncitorii calificați și necalificați din sectoarele critice ale economiei, până la soluționarea în justiție a proceselor aflate pe rol.

PIFM reamintește că a semnalat încă din faza de consultare publică numeroasele vulnerabilități ale OUG 32/2026, precum introducerea răspunderii angajatorului pentru fapta unui terț, lipsa unor perioade adecvate de tranziție, necorelările legislative și impunerea de sancțiuni drastice, amenzi de până la 40.000 de lei, în condițiile în care instituțiile statului nu au respectat propriile termene de implementare.

Patronatul Importatorilor de Forță de Muncă își reiterează disponibilitatea de a lucra îndeaproape cu Ministerul Muncii și cu celelalte autorități competente pentru deblocarea imediată a sistemului și construirea unui cadru predictibil, echitabil și funcțional pentru piața muncii din România.

Patronatul Importatorilor de Forță de Muncă (PIFM) este membru IMM România și reprezintă interesele angajatorilor care utilizează forță de muncă străină, având ca obiectiv promovarea unui cadru legislativ funcțional, predictibil și echilibrat pentru piața muncii.