Pendl & Piswanger: Care este profilul CEO-ului de astăzi
Profilul clasic de CEO – orientat exclusiv spre rezultate și expertiză tehnică – este înlocuit de o nouă generație de lideri...
recrutare
Recrutarea în 2025: mai multe aplicări, mai puține joburi. Cum răspunde OLX Locuri de Muncă noilor provocări
În prima jumătate a lui 2025, piața muncii din România a început să se schimbe cu o viteză pe care puțini...
Ana Ber, Pendl & Piswanger InterSearch România: „Executivii români sunt tot mai des chemați să ocupe roluri cheie în Europa Centrală și de Vest”
Pe o piață de executive search care a depășit pragul de 4,4 miliarde de euro în Europa și unde România devine...
Radiografia salariilor din România: cine ajunge la 35.000 de lei pe lună
Orașele Cluj și București conduc tipul salariilor, însă diferențele între regiuni și între industrii arată o piață a muncii fragmentată, în...
Magda Clipaciuc, Amrop: „Adevărata valoare a unui CEO nu se regăsește într-un CV perfect aliniat”
Să fii lider în 2025 nu înseamnă doar să iei decizii bune, ci să fii un adevărat arhitect al schimbării și...
eJobs: Muncitorii calificați revin în forță pe piața muncii
Muncitorii calificați, una dintre cele mai căutate și greu de recrutat categorii de candidați din ultimii ani, au înregistrat aproape 580.000...
Un nou Country Manager la Randstad România și noi soluții de recrutare specializate
Randstad, lider mondial în domeniul serviciilor de resurse umane, o numește pe Dagmara Chudzińska-Matysiak în funcția de Country Manager al Randstad...
Cum se recrutează persoanele din alte țări ale UE pentru joburile în care românii nu se înghesuie. Un dialog cu Alexandra Tudorica – Business Development Manager, International Work Finder
Recrutarea forței de muncă din țări non –EU este un proces greu, lung (peste 6-7 luni), cu multe capcane pentru care...
Mădălina Uceanu, Career Advisor: „Un business crește prin oameni”
Anul trecut, Career Advisor și-a extins domeniul de activitate dincolo de executive search și a construit două noi direcții: programe de...
Reducerea numărului de interviuri, unul din indicatorii pentru succesul recrutării în 2025
Recrutarea devine din ce în ce mai complexă, dar succesul ei poate fi legat și de reducerea numărului de interviuri și...
eJobs: Românii sunt interesați de un al doilea job. Numărul de aplicări pentru joburile part time a crescut cu 10% față de aceeași perioadă a anului trecut
Din cele 1,6 milioane de aplicări înregistrate de la începutul anului și până acum, 232.000 au fost pentru joburile part time,...
Înșelătorie de recrutare pe LinkedIn, identificată de un angajat Bitdefender
O cercetare a Bitdefender a depistat o nouă metodă de atac asupra companiilor, prin intermediul ofertelor false de angajare din platforma...
NN este Top Employer pentru al șaptelea an consecutiv
NN, un jucător din piața asigurărilor de viață și pensiilor private din România, a primit certificarea Top Employer 2025 pentru al...
bestjobs: 6 din 10 angajați vor să-și schimbe jobul
Piața muncii din România se confruntă la începutul anului cu o dinamică intensă, conform unui sondaj realizat de platforma online de...