Cresterea medie a salariilor din sectorul privat a fost de 4,1% in 2015, potrivit editiei din acest an a studiului salarial si de beneficii PayWell Romania, nivel similar celui de anul trecut. „Desi diferența nu este majora, este primul an dupa multa vreme in care cresterea medie salariala din Romania a fost mai mare decat cea planificata initial de companii
Anul 2014 ar avea toate sansele sa genereze o adevarata revolutie in portofelele romanilor. Salariul minim pe economie a crescut in doua randuri in acest an, iar reducerea contributiilor sociale cu 5% ar mai putea impulsiona un nou val de mariri salariale. Dar oare chiar asa se va intampla? Prima zi a noului an a inceput cu o surpriza: salariul
<p> Piata de outsourcing salarial si administrare de personal din Romania va creste 15% in acest an, la peste 170.000 de salariati procesati, potrivit estimarilor Accace, una dintre principalele companii de externalizare si consultanta de afaceri din Europa Centrala si de Est.</p> <p> </p> <p> "Piata de outsourcing salarial a crescut foarte mult in ultimii 5 ani, plecand de la
<p> Media globala a pachetului salarial in numerar al unui executiv de top dintr-o corporatie cu peste 100.000 de angajati este de 1,35 de milioane de euro pe an. Aceasta valoare este relativ egal impartita intre salariul de baza – 660.000 de euro – si bonusul pe termen scurt – 690.000 de euro. Salariul de baza a crescut cu 5,5%
<p> <strong>Angajatorii au bugetat pentru 2013 o crestere salariala cu 5%, sub nivelul celei de anul trecut. Exceptie fac insa angajatii din domeniul IT, ale caror retributii vor creste cu peste 10%. Dar care este nivelul salariilor estimat de specialisti pentru acest an in cele mai importante domenii ale economiei romanesti? </strong></p> <p> </p> <p> Va spune ceva data de
<p> </p> <p> Sarbatorile de Paste vin cu vesi bune pentru angajatii din mediul privat. Astfel, potrivit unui studiu realizat de compania Paylogic si dat publicitatii in data de 12 aprilie, 64,6% dintre companiile respondente la sondaj vor acorda angajatilor prime de Paste. Toate firmele intervievate de Paylogic pentru studiul dn acest an au acordat prime de Pasti pana in
Inca de la sfarsitul anului trecut, companiile au intrat in management de criza, iar problemele de management ridicate de “turbulent a economica” au presupus si in ven tarierea capacitatii managerilor de a face fata noilor provocari. In consecinta, volumul de recrutare s-a redus drastic in trimestrul I din 2009 fata de 2008. Desi cu multe bugete de recrutare in ghetate
Acum un an și jumătate compania în care lucrez a
Vedem într-o zi nenumărate logo-uri. De ce nu le reținem
Succesul unei organizații vine din investiția pe care o face
Meantime, o bere creată în Anglia este noul brand de
Peste 60 de zboruri săptămânale leagă Israelul de România și
În perioada 6-7 octombrie, vinul, muzica și cultura Republicii Moldova
Acest site utilizează fisiere cookie. Prin continuarea navigarii sunteti de acord cu utilizarea acestui tip de fisiere. Mai multe informatii pot fi consultate prin accesarea POLITICI DE CONFIDENȚIALITATE
