Raportul de sustenabilitate al Primark: tranziție către materiale sustenabile și design circular
Reading Time: 4 minutePrimark a publicat al patrulea său Raport în materie de Sustenabilitate și Etică, care evidențiază cele mai recente progrese ale obiectivelor stabilite în cadrul strategiei sale de sustenabilitate.
Primark își continuă angajamentul de a integra principiile circularității și de a prelungi durata de viață a produselor în toate operațiunile sale. Compania implementează designul circular în procesul de creare și fabricare a produselor, îmbunătățește trasabilitatea materialelor, pune la dispoziția clienților opțiuni de reparație și îngrijire a hainelor și acționează pentru reducerea emisiilor de carbon de-a lungul întregului lanț de aprovizionare. În același timp, Primark continuă să acorde prioritate bunăstării și drepturilor lucrătorilor din lanțul său de aprovizionare prin programe dedicate de impact social.
Comentând cele mai recente date ale Raportului privind progresul în materie de Sustenabilitate și Etică, Lynne Walker, director al Primark Cares, a declarat:
„Oamenii aleg Primark pentru modă și articole esențiale de zi cu zi, la un preț accesibil și create să reziste. La patru ani de la lansarea strategiei, am demonstrat că nu trebuie să alegi între sustenabilitate și valoare. Angajamentele noastre țin de întreaga echipă Primark, iar amploarea businessului nostru ne permite să impulsionăm schimbări reale atât în interiorul companiei, cât și în industria modei. Știm că, în calitate de retailer global, avem o responsabilitate majoră și că întotdeauna va exista loc de progres; însă raportul de anul acesta arată că eforturile noastre – alături de cele ale furnizorilor și partenerilor noștri – încep să genereze schimbări semnificative. Continuăm să ne perfecționăm pe măsură ce adunăm date, învățăm și colaborăm la nivelul întregii industrii, aceștia fiind pași esențiali pentru atingerea obiectivelor noastre.”
Ca parte a angajamentului său constant de a-și direcționa eforturile acolo unde poate genera cel mai mare impact, Primark își revizuiește strategia de sustenabilitate pentru a se alinia noilor reglementări și așteptărilor tot mai ridicate ale consumatorilor. Compania va prezenta actualizări suplimentare ale strategiei în cursul anului viitor.
Progresul Raportului Primak privind Sustenabilitatea și Etica 2024/2025 evidențiează:
Produse
• În prezent, 74% din articolele de îmbrăcăminte sunt realizate din fibre reciclate sau provenite din surse mai sustenabile, în creștere față de 66% în 2023, iar aproape patru din zece produse (39%) conțin fibre reciclate.
• 57% dintre articole includ bumbac organic, reciclat sau provenit din Primark Sustainable Cotton Programme – programul de instruire dedicat fermierilor din lanțul de aprovizionare.
• Compania marchează progrese și în dezvoltarea produselor circulare: 1 din 20 articole (5%) sunt acum concepute astfel încât să poată fi reciclate mai ușor la finalul ciclului de viață, cu rezultate remarcabile în categoriile tricotaje (20%) și denim (8%). Colecția Toamnă/Iarnă aduce piese de denim create special pentru a facilita reciclarea, realizate fără elastan sau nituri metalice.
• Primark a finalizat, de asemenea, primul an complet de testare a durabilității pentru articolele din denim, jerseu și șosete, conform Primark Durability Framework. Rezultatele arată că 77% dintre produsele din denim și jerseu și 69% dintre șosete au atins nivelul de durabilitate „Aspirational”, demonstrând că își mențin calitatea după 45 de spălări. Aceste informații sprijină dialogul companiei cu factorii de decizie din Uniunea Europeană, pe fondul noilor reglementări privind reparabilitatea și durabilitatea.
• Primark și-a consolidat transparența în lanțul de aprovizionare: 100% dintre furnizorii de îmbrăcăminte, textile și încălțăminte sunt acum integrați în programul său de trasabilitate.
Planetă
• Primark a obținut o reducere totală de 5,7% a emisiilor de gaze cu efect de seră comparativ cu baza de referință din 2019, incluzând o scădere de 71% a emisiilor Scope 1 și 2 (bazate pe piață) și o reducere de 4% a emisiilor Scope 3.
• Aproape 20% (19%) din transporturile maritime ale Primark au fost operate folosind un amestec de biocombustibili, o alternativă mai sustenabilă la combustibilul convențional, iar 98% dintre transporturile de la porturi la depozite au utilizat combustibili cu emisii reduse de carbon.
• 97 de fabrici din Bangladesh, China și India au fost integrate în programul Primark de eficiență a resurselor, care sprijină furnizorii în reducerea consumului de energie, apă și substanțe chimice, precum și a emisiilor și costurilor asociate gazelor cu efect de seră.
• Peste 90% dintre fermierii înscriși în programul premiat Primark Sustainable Cotton au adoptat cel puțin două practici de agricultură regenerativă pe minimum 30% din terenurile pe care le exploatează.
Oameni
• Aproape 1.400 de angajați au fost instruiți până în prezent, în cadrul demersurilor continue ale Primark de a integra practici responsabile de achiziții în întreaga companie.
• Patru programe dedicate sănătății fizice și mentale și bunăstării lucrătorilor au fost implementate în peste 300 de fabrici din lanțul de aprovizionare, contribuind la îmbunătățirea condițiilor de muncă.
• Mecanismul de sesizări Tell Us, finanțat de Primark și creat pentru lucrători și părțile interesate din lanțul de aprovizionare, a fost extins în majoritatea țărilor de origine, acoperind atât produsele destinate vânzării, cât și pe cele din categoria non-retail.
• În parteneriat cu VisionSpring, au fost realizate 35.000 de teste de vedere în 16 fabrici ale furnizorilor, iar aproximativ 13.000 de lucrători au primit ochelari de vedere.
Conectarea oamenilor cu scopul nostru
• Primark și-a consolidat angajamentul față de accesibilitate printr-o colecție adaptivă de 49 de piese, creată împreună cu designerul Victoria Jenkins și lansată în 10 piețe.
• Compania a donat peste 3 milioane de lire către organizații caritabile și parteneri comunitari, la care se adaugă 1,75 milioane de lire strânse și donate prin campanii de implicare a clienților. Inițiativele includ parteneriate cu Breast Cancer Now, UNICEF, UK Youth, Irish Cancer Society și numeroase organizații caritabile locale din piețele Primark.
• Aproape 700 de angajați participă activ în rețelele globale ale colegilor Primark, inclusiv cele dedicate LGBTQIA+ și persoanelor cu dizabilități și neurodiversitate, în 17 piețe.
Urmăriți Revista Biz și pe Google News. Abonamente Revista Biz


