Evenimentele Biz în 2018

Evenimentele Biz în 2018

Oamenii care schimbă lucrurile și care acționează sunt cei care au cu adevărat ceva de spus. Sunt cei care își asumă cu aceeași ușurință și succesele, și eșecurile, învățând din ele și fiind gata să împărtășească și altora experiența lor. Aceștia sunt cei pe care noi, echipa Biz, îi aducem sub lumina reflectoarelor nu doar în paginile revistei, ci și

De ce eșuează companiile? 10 Greșeli & 100 Soluții

De ce eșuează companiile? 10 Greșeli & 100 Soluții

Într-o economie de piață capitalistă cu o istorie de un sfert de secol, mediul de afaceri românesc pare să fie într-o continuă încercare și decalaj din ce în ce mai mare comparativ cu economiile dezvoltate. Caracterizat de o competitivitate scăzută, subțierea păturii de mijloc, accentuarea unui fenomen de polarizare și un spirit antreprenorial modest, mediul de afaceri românesc este într-un

Gustul dulce de acasă (P)

Gustul dulce de acasă (P)

Care sunt ingredientele unui business de succes în domeniul cofetăriilor? Răbdare și încredere, că faci un lucru bun, crede Răzvan Cușu, Managing Partner al Dulce Boutique. Care este povestea Dulce Boutique? Povestea Dulce Boutique este una lungă, dar extrem de frumoasă. Pe scurt, este po­vestea unor oameni curajoși, încăpățânați și neobosiți care au făcut totul cu suflet și dăruire pentru

Călătorie în țara campionilor

Călătorie în țara campionilor

Le Château – Castelul din Inima Capitalei a găzduit, la începutul acestei luni, gala anuală a Federației Române de Gimnastică (FRG), eveniment în care a fost lansat unul dintre cele mai ambițioase programe de selecție națională din cadrul mișcării olimpice românești. De asemenea, acest moment marchează începutul colaborării dintre FRG și Le Château care, în calitate de partener strategic și

Biz lansează “Antreprenori Cu Impact Social”

Biz lansează “Antreprenori Cu Impact Social”

Revista Biz a lansat, împreună cu Chivas The Venture, un nou proiect editorial – Antreprenori cu Impact Social. Ghidul reunește oamenii care și-au pus cunoștințele de business în slujba comunității și dezvoltă afaceri care fac bine. Ghidul cuprinde opinii despre impactul antreprenoriatului social în România, principalele inițiative din domeniu, cum găsești finanțare pentru un astfel de business, precum și prezentarea

De ce nu mai avem personaje memorabile precum Hercule Poirot?

De ce nu mai avem personaje memorabile precum Hercule Poirot?

“Hercule Poirot, un detectiv belgian ajuns celebru la nivel internațional, a murit în Anglia. Nu i se cunoaște vârsta. Domnul Poirot și-a câștigat faima ca detectiv privat după ce s-a retras din poliția belgiană în 1904. Cariera sa, a cărei cronică a fost scrisă de doamna Agatha Christie, creatorul său, a fost una dintre cele mai ilustre din belestristică. Către

Premiile Safety Awards Gala 2017

Premiile Safety Awards Gala 2017

Au fost acordate premiile industriei de Safety, în contextul celei de-a doua ediții Safety Awards Gala. Câștigătorii ediției 2017 și categoriile lor asociate au fost: Discovery Award – Tencate, Debut Prize – Ansell, Health Safety – Holcim România, Best Personal Safety – Draeger România, Best Innovation – Univet, Best Safety Education – Iasisting Grup, Best Safety Message – Tenaris Silcotub,

Arta meșteșugului autentic

Arta meșteșugului autentic

Arta autentică românească este, în esență, un meșteșug desăvârșit în secole, de cei mai pasionați dintre noi, cei înzestrați cu un talent nativ de a transforma banalul în excepțional.  SCH Grand, în parteneriat cu Asociația Creatorilor Independenți, a organizat, la sfțrșitul lunii noiembrie, ediția inaugurală a evenimentului The Grand Heritage – primul proiect din România care așază arta tradițională românească

Alergarea corporate

Alergarea corporate

M-am întâlnit recent cu câţiva din colegii de liceu şi unul din subiectele serii a fost alergarea. Colegul meu M. (44 de ani) a început să alerge acum un an pentru că firma unde lucrează i-a asigurat posibilitatea unui program de antrenament condus de un expert. ”Şi, dacă tot era un program plătit de companie, m-am dus şi eu să

Războiul „stelelor” din companii

Războiul „stelelor” din companii

Angajatorii trebuie să facă un singur lucru pentru a găsi și păstra talentele în companie. Paradoxul angajatorilor în căutarea angajaților pierduți, care nu găsesc locuri de muncă are o explicație psihologică și emoțională.  de Dragoș Ion Poate că, în loc de a căuta în mod covârșitor abilități profesionale la noii candidați, managerii ar trebui să încerce să le înțeleagă motivațiile,